Questões de Direito Administrativo

Planos de carreira, progressão funcional e avaliação de desempenho

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Questões de Planos de carreira, progressão funcional e avaliação de desempenho

  1. FADESP· Pref Igarapé-Miri· 2024

    O artigo 4º dessa Lei estabelece que os cargos de provimento efetivo da administração pública municipal direta, das autarquias e das fundações públicas serão organizados em

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  2. CETAP· Pref Castanhal· 2024

    Marque a alternativa que complete corretamente o disposto no art. 45 da Lei Municipal n. 003, de 04 de fevereiro de 1999: "Acesso é a elevação do servidor efetivo a um posto que lhe proporcione um maior ."

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  3. Fundatec· SEMAE/RS - Serviço Municipal de Água e Esgotos Concurso Público nº· 2024

    Luana, servidora pública de São Leopoldo e atendente de uma Secretaria, deseja fazer um curso pago de atendimento ao público. Por isso, ela quer saber se pode ser indicada pela diretora de sua Secretaria para que os cus…

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  4. FAUEL· Pref Jaguapitã· 2024

    Dispõe a Lei Municipal de Jaguapitã-PR que trata de plano de cargos e salários que: “Para fazer a análise da correlação do(s) curso(s) realizado(s) e/ou da titulação obtida com o cargo ocupado pelo servidor, quando for…

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  5. Fundatec· Pref D Francisca· 2024

    Como se dará o recrutamento para os cargos para a classe inicial de cada categoria funcional, conforme o Plano de Carreira do Município de Dona Francisca?

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  6. FAUEL· Pref Maringá· 2024

    Levando-se em consideração a Lei de Planos de Cargos, Carreira e Remuneração dos Servidores Públicos Efetivos do Quadro Geral da Administração Direta e Indireta do Poder Executivo do Município de Maringá/PR, o exercício…

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  7. Legalle· UNIR· 2024

    O Plano de Carreira dos Cargos Técnico- Administrativos em Educação determina que o lncentivo à Qualificação terá por base percentual calculado sobre o padráo de vencimento percebido pelo servidor, assim como define que…

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  8. FAUEL· Pref Jaguapitã· 2024

    Para fins da legislação do Município de Jaguapitã que trata de plano de remuneração e carreiras, qual é a definição de “interstício”? Assinale a alternativa CORRETA.

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  9. Fundatec· Prefeitura Municipal de Cruz Alta - RS Concurso Público Nº· 2024

    Conforme o Plano de Cargos e Vencimentos do Município de Cruz Alta, a carreira será estruturada em , e estes(as) serão agrupados(as) em níveis, correspondentes às respectivas faixas de vencimentos. Assinale a alternativ…

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  10. OBJETIVA CONCURSOS· CIRC· 2024

    Nos termos da Resolução CI/CENTRO nº 43/2013 – Plano de Cargos, carreira e vencimentos dos empregados públicos do CI/Centro, assinalar a alternativa que preenche as lacunas abaixo CORRETAMENTE. A cada mudança de , o ven…

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  11. Consulplan· Pref Miracema· 2024

    Sobre a Lei nº 813, de 15 de dezembro de 1999, que dispõe sobre o plano de cargos, vencimentos e carreiras dos servidores municipais de Miracema, analise as afirmativas a seguir. I. Progressão é a passagem do servidor,…

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  12. FURB· CM Bombinhas· 2024

    Assinale a alternativa correta: A Lei Complementar n.º 97/2009 dispõe sobre a criação 4 do plano de carreira, cargos e vencimentos dos servidores públicos do poder executivo do município de Bombinhas, altera a Lei Compl…

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  13. IBGP· Pref Nova Lima· 2024

    A Lei Municipal nº 3.087/2023, institui Plano de Cargos, Carreiras e Remunerações dos Servidores Públicos da Guarda Civil Municipal de Nova Lima e dá outras providências. Sobre a evolução na carreira civil municipal, pr…

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  14. Quadrix· IPREM M das Cruzes· 2024

    A evolução funcional na classe a que pertence o servidor público efetivo, consiste na mobilidade de nível e de grau, mediante progressão horizontal e vertical.

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  15. UFMT· Pref Campos de Júlio· 2024

    De acordo com a Lei Municipal nº 148/2001, que dispõe sobre o Plano de cargos, carreiras e vencimentos dos Servidores Municipais de Campos de Júlio/MT, qual é o tempo de exercício a ser cumprido pelo servidor em uma cla…

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  16. Selecon· Pref Sapezal· 2024

    Os servidores públicos do município são agentes imprescindíveis para o bom funcionamento da administração pública. Os cargos que compõem a Carreira dos Servidores do Município de Sapezal, constantes do Plano de Cargos,…

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  17. Quadrix· CRP (TO)· 2024

    A média mínima necessária nas últimas três avaliações periódicas de desempenho, para que um funcionário do CRP‑23 seja habilitado para uma evolução funcional, é

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  18. FURB· SAMAE Blumenau· 2024

    A lei complementar n.º 661/2007 dispõe sobre os planos de cargos e carreiras do poder executivo, suas autarquias e fundações, institui novos padrões de vencimento, estabelece normas gerais de enquadramento e dá outras p…

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  19. OBJETIVA CONCURSOS· Pref Maripá· 2024

    Baseando-se na Lei Municipal nº 566/2006 − Plano de Cargos e Carreiras, a estrutura básica dos cargos fundamenta-se na similaridade, classificados de acordo com a natureza profissional, escolaridade exigida e a complexi…

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  20. Fundatec· Pref Paulo Bento· 2024

    Considerando o Plano de Carreira do Município de Paulo Bento (Lei nº 1.648/2017), analise a seguinte situação hipotética: Ferdinando é servidor do Município de Paulo Bento, na classe E da categoria funcional que ocupa.…

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