Questões FDC
Administração Geral e Pública
171 questões de provas da FDC, com gabarito definitivo.
Administração Geral e PúblicaLiderança· 2014· IFS
O Managerial Grid pressupõe que o administrador que trabalha em uma empresa sempre está voltado para dois assuntos: produção e pessoas. O estilo segundo o qual a eficiência nas organizações resulta do arranjo das condiç…
ResolverAdministração Geral e PúblicaEscopo e estrutura analítica do projeto (EAP)· 2014· AgeRIO
A respeito do Work Breakdown Structure (WBS), pode-se dizer que:
ResolverAdministração Geral e PúblicaSistemas de informação gerencial· 2014· IFS
O sistema que auxilia os administradores a consolidar o tripé básico de sustentação organizacional – qualidade, produtividade e participação – é o de:
ResolverAdministração Geral e PúblicaAccountability e transparência· 2014· IFS
O conjunto de mecanismos e procedimentos que induzem os dirigentes governamentais a prestar contas dos resultados de suas ações à sociedade, garantindo, dessa forma, maior nível de transparência e exposição pública das…
ResolverAdministração Geral e PúblicaEstratégias competitivas e modelos de análise estratégica (Porter, BCG, Ansoff)· 2014· IFS
A estratégia caracterizada por um ambiente de ameaças e uma série de pontos fortes, em que a empresa procura dominar um segmento do mercado em que atua, concentrando seus esforços e recursos para preservar alguma vantag…
ResolverAdministração Geral e PúblicaTeoria clássica da administração· 2014· IFS
A consideração da teoria clássica sobre a administração que define o número máximo de pessoas que um gerente pode supervisionar eficazmente é conhecida como:
ResolverAdministração Geral e PúblicaPlanejamento: conceitos, tipos e níveis· 2014· IFS
O tipo de planejamento organizacional que detalha os recursos necessários para o seu desenvolvimento e para a implantação do projeto, os procedimentos básicos, os resultados finais esperados, os prazos estabelecidos e o…
ResolverAdministração Geral e PúblicaProcesso decisório· 2014· IFS
A tomada de decisão caracterizada por informações apenas suficientes sobre os efeitos de cada alternativa para estimar a probabilidade de um resultado, evidencia a condição de:
ResolverAdministração Geral e PúblicaMissão, visão e valores· 2014· IFS
Considere que uma secretaria municipal tem como prática disseminada “viabilizar, de forma segura e gratuita, lazer e entretenimento para as crianças, jovens e adolescentes do município”. Esta prática motivadora incorpor…
ResolverAdministração Geral e PúblicaAnálise SWOT e análise ambiental· 2014· IFS
As empresas, os fornecedores, os clientes e concorrentes, dentre outros, operam em um macroambiente de forças que desenham as oportunidades e imprimem as ameaças. A coleta de informações do ambiente, voltada para aspect…
ResolverAdministração Geral e PúblicaComunicação institucional, relações públicas e assessoria de imprensa· 2014· IFS
No Brasil, o modelo jornalístico envolveu o campo de atuação das relações públicas. Nesse padrão brasileiro, destacamse as iniciativas das empresas privadas de assessoria de imprensa e comunicação, além do informativo d…
ResolverAdministração Geral e PúblicaMarketing de serviços· 2014· IFS
A característica da qualidade na prestação de serviços que define o serviço não como um bem físico que possa ser observado, tocado ou experimentado antes da sua aquisição é a:
ResolverAdministração Geral e PúblicaMissão, visão e valores· 2014· IFS
Ao analisarem a influência na comunicação das empresas, os autores Angela Chaum e Fred Utsunomiya destacam que o processo de criação de eventos e campanhas não deve estar focado única e exclusivamente nos produtos e ser…
ResolverAdministração Geral e PúblicaAnálise SWOT e análise ambiental· 2014· IFS
Considere que uma empresa, em sua análise interna, tem a predominância de pontos fracos e, em sua análise externa, tem a predominância de ameaças. Para essa situação, a postura estratégica da empresa é:
ResolverAdministração Geral e PúblicaCargos, salários e remuneração· 2014· IFS
Considere um modelo de desenho de cargos que é dinâmico e se baseia na contínua mudança e revisão do cargo como uma responsabilidade básica colocada nas mãos do gerente, ou da sua equipe de trabalho, sabendo-se que o de…
ResolverAdministração Geral e PúblicaMissão, visão e valores· 2014· IFS
A fase básica para elaboração e implantação do planejamento estratégico, na qual se identificam a visão, o conjunto de princípios e as crenças fundamentais de uma empresa, denomina-se:
ResolverAdministração Geral e PúblicaSistemas de informação gerencial· 2014· AgeRIO
Kotler, Jain e Maesincee, em “Marketing em ação – uma nova abordagem para lucrar, crescer e renovar” destacam a importância de um bom website para uma empresa. Dentre os itens abaixo, assinale qual se refere a um fator…
ResolverAdministração Geral e PúblicaPlanejamento estratégico· 2014· IFS
O planejamento de longo alcance que se aplica à organização como um todo e que se refere ao que deve ser feito para que sejam atingidos os objetivos da empresa é o:
ResolverAdministração Geral e PúblicaCurva ABC· 2014· IFS
O sistema de controle de estoques que identifica os itens de maior valor e sobre eles exerce um controle mais refinado, buscando reduzir o custo dos estoques, é conhecido como:
ResolverAdministração Geral e PúblicaOrganização da administração pública e terceiro setor· 2014· IFS
As universidades particulares (Schwartzman & Simon, 2003) passam por problemas sérios para a sua manutenção, como a ausência de apoio financeiro governamental e a mantença de docente com horário integral e qualificado,…
Resolver
