Questões de Ética no Serviço Público
Gestão de conflitos
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Questões de Gestão de conflitos
HL SOLUÇÕES· Pref Iturama· 2024
No que diz respeito a ética profissional, em uma possível situação de desentendimento ou conflito familiar na hora do sepultamento, qual a melhor maneira de buscar uma solução e conduzir a situação?
ResolverFURB· Pref Florianópolis· 2023
Normalmente, em qualquer empreendimento em equipe, seja ele pessoal ou profissional, tudo se inicia com um contrato de expectativas e responsabilidades. Nesse contrato, são definidas as normas de participação, as respon…
ResolverLegalle· Pref Erebango· 2023
A resolução de conflitos no atendimento ao público frequentemente se apresenta em três opções: autotutela, autocomposição e heterocomposição. São exemplos de heterocomposição:
ResolverFURB· Pref Florianópolis· 2023
Normalmente, em qualquer empreendimento em equipe, seja ele pessoal ou profissional, tudo se inicia com um contrato de expectativas e responsabilidades. Nesse contrato, são definidas as normas de participação, as respon…
ResolverIESES· Pref Gaspar· 2023
Sobre as técnicas de mediação de conflitos que devem ser utilizadas pelo mediador, assinale a alternativa INCORRETA:
ResolverFURB· Pref Brusque· 2023
A resolução de conflitos refere-se à comunicação e ao diálogo para que algum conflito seja resolvido. Dentre as formas de resolução de conflitos, assinale a alternativa que representa formas harmoniosas para resolver o…
ResolverVunesp· Pref Peruíbe· 2023
Três fatores são essenciais no atendimento a clientes difíceis, irritados e alterados. São eles:
ResolverVunesp· EPC· 2023
O “não-enfrentamento” é uma das técnicas de resolução de conflitos que se refere a
ResolverVunesp· Pref Pindamonhangaba· 2023
As negociações emprestando conhecimento de outras áreas, como a psicologia e os estudos de comportamentos e neurológicos, se vale do uso da técnica de rapport, que enfatiza a
ResolverFundep· CEMIG· 2023
Essa postura, referente à ética nas negociações, acredita que a negociação é um elemento da vida em sociedade, ao invés de uma prática distinta, com suas próprias regras. O que não é desejável na vida em comunidade (ble…
ResolverVunesp· CM Aparecida· 2023
Quando o cidadão apresentar uma atitude hostil durante o atendimento presencial, um procedimento a ser adotado se refere a
ResolverCOPESE UFPI· UFPI· 2023
Tanto no atendimento presencial quanto no atendimento por telefone é importante ficar atento aos possíveis conflitos que possam surgir em decorrência da insatisfação do usuário com o atendimento ou o serviço prestado pe…
ResolverVunesp· CIOESTE· 2023
Em uma situação em que ocorra discordância entre as opiniões de um funcionário com seu superior hierárquico, a melhor forma de agir é
ResolverAvança SP· Pref SL da Serra· 2023
Segundo CHRISPINO (2007, p. 6), “conflito é toda opinião divergente ou maneira diferente de ver ou interpretar algum acontecimento”. Sobre o conceito de conflito e suas consequências na realidade social, julgue os itens…
ResolverVunesp· SAME FM· 2023
O Auxiliar Administrativo deve estar sempre atento e preocupado em manter um bom relacionamento com todos os clientes. Em caso de conflito, ele deverá
ResolverInstituto ACCESS· CM S de Parnaíba· 2022
Em relação às técnicas de mediação de conflitos, essa técnica aumenta a disposição para o diálogo, uma vez que a parte percebe o interesse na exposição e se sente mais à vontade para relatar os acontecimentos. Trata-se…
ResolverInstituto Verbena· Pref Rialma· 2022
A mediação de conflitos refere-se
ResolverIADES· Pref SP· 2022
A mediação é um (a)
ResolverSelecon· AMAZUL RJ SP· 2022
O conflito na equipe pode ser uma oportunidade de crescimento e desenvolvimento. Superando lógicas binárias, essas práticas se interessam pelas possibilidades criativas que brindam as diferenças, a diversidade e a compl…
ResolverIAUPE· CM Goiana· 2022
Pode ocorrer em um atendimento que o cliente se mostre irritado ou agressivo. Isso ocorreu com a recepcionista Maria Clara ao atender o Sr. João, que além de irritado, estava muito agressivo. Nesse caso, qual a atitude…
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