Questões de Ética no Serviço Público

Relacionamento interpessoal

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Questões de Relacionamento interpessoal

  1. URI· Pref Santo Ângelo· 2021

    Sobre relacionamento interpessoal, considere as seguintes afirmações, indicando-as como verdadeiras (V) ou falsas (F). Após, assinale a alternativa que contém a sequência correta das letras, de cima para baixo. ( ) No a…

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  2. Unifil· Pref Terra Boa· 2021

    Assinale a alternativa correta quanto ao relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho e com a população.

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  3. IDIB· CRECI 7 (PE)· 2021

    São comportamentos que contribuem de forma favorável para o desenvolvimento de relações humanas saudáveis: I. complacência e simpatia. II. flexibilidade e resiliência. III. benevolência e empatia. É correto o que se afi…

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  4. FEPESE· Pref B Camboriú· 2021

    Assinale a alternativa que lista elemento que serve como obstáculo ao desenvolvimento de relação humanas em organizações públicas.

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  5. Unifil· Pref C Procópio· 2021

    Assinale a alternativa correta no que se refere ao comportamento do servidor público no ambiente de trabalho.

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  6. Unifil· Pref C Procópio· 2021

    Analise as assertivas sobre relacionamento interpessoal e assinale a alternativa correta. I. Quando as relações interpessoais enfraquecem em uma instituição, o clima organizacional torna-se negativo e desgastado. II. A…

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  7. CETREDE· CISVALE· 2021

    As relações humanas dependem de um processo de interação e integração ao ambiente de trabalho. Marque a alternativa que apresenta características NÃO necessárias ao desenvolvimento de relações humanas e solidárias no am…

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  8. FEPESE· Pref B Camboriú· 2021

    Assinale a alternativa que lista elemento que serve como obstáculo ao desenvolvimento de relação humanas em organizações públicas.

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  9. IESES· Pref Palhoça· 2021

    De acordo com os ERROS que devem ser evitados nas relações humanas no trabalho, assinale a alternativa correta:

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  10. Ápice· DPE PB· 2021

    A cooperação no ambiente de trabalho reflete positivamente nas relações humanas. Das características abaixo, qual delas não se refere a um trabalho cooperativo?

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  11. Fundatec· Pref Tramandaí· 2021

    “Tentando entender os motivos que levam as pessoas a agirem de forma tão automática e irracional no trânsito, o DetranRS buscou uma solução mais abrangente que uma simples campanha. A intenção do Governo do Estado e da…

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  12. Selecon· SEDUC MT· 2021

    Paulo trabalha na equipe de apoio administrativo da escola e é considerado pelos alunos e suas famílias como um funcionário que tem uma excelente postura profissional, isso porque sempre que lhe dirigem uma solicitação…

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  13. Fundatec· Grupo Hospitalar Conceição - GHC - Conc. nº Concurso Público nº· 2021

    Quanto às relações humanas no trabalho entre os agentes públicos do Grupo Hospitalar Conceição, analise as assertivas a seguir, considerando as Condutas Exigidas desses agentes segundo o Código de Ética e Conduta da emp…

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  14. IESES· Pref Palhoça· 2021

    Para manter boas relações no trabalho, seja com a equipe ou o público, é essencial que:

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  15. FAUEL· AMEC· 2021

    Assinale a forma pela qual NÃO devemos nos dirigir aos nossos colegas de trabalho.

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  16. FAU UNICENTRO· Pref Mariópolis· 2021

    Infelizmente a fofoca dentro do ambiente de trabalho é muito mais comum do que se imagina. Essa prática espúria é considerada como:

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  17. IBADE· IAPEN AC· 2021

    Um bom relacionamento com os colegas de trabalho influencia diretamente no resultado do trabalho em equipe. É de extrema importância que o auxiliar administrativo busque ter um bom relacionamento com seus colegas e que…

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  18. FAU UNICENTRO· Pref Terra Roxa· 2020

    O relacionamento interpessoal é importante nas organizações públicas, são práticas favoráveis ao bom relacionamento entre as pessoas, EXCETO:

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  19. GUALIMP· Pref Conc Macabu· 2020

    Não é uma recomendação válida no trato diário com demais pessoas:

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  20. UNESC· Pref Maracajá· 2020

    (Valor: 1) É a habilidade de se relacionar bem com as outras pessoas e conseguir que elas cooperem com você (Karl Albrecht, 2006). Trata-se da forma como uma pessoa interage com seus pares (superiores, colegas de trabal…

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