Questões de Direito Administrativo · AMEOSC
Direito AdministrativoPlanos de carreira, progressão funcional e avaliação de desempenhoAMEOSC 2025
CM Guarujá do Sul
Questão de Direito Administrativo
No Estatuto Unificado dos Servidores Públicos Civis do Município de Guarujá do Sul/SC, o provimento do funcionário estável em um cargo de vencimento superior na mesma função, pela promoção por merecimento, ou em função diversa, de maior complexidade, consoante a hierarquia do serviço pelo acesso, ou atribuições de vencimento superior, no mesmo cargo, pela promoção é denominado de:
Mais questões de Planos de carreira, progressão funcional e avaliação de desempenho
- Selecon 2026A Lei Municipal n.º 383/2012, de 03 de abril de 2012, de Porto dos Gaúchos, criou a Comissão de Coordenação do Processo de Avaliação de Desempenho, que é composta por:
- FGV 2026Na empresa Eureka, chegou o momento tão esperado da avaliação de desempenho e do feedback dos gestores. A gestora da área de finanças chamou seus cinco subordinados para esse mome…
- Legatus 2026Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de trinta e seis meses, durante o qual a sua aptidão, c…
- Selecon 2026A Lei n.º 383/2012, de 03 de abril de 2012, de Porto dos Gaúchos/MT, estabelece que os Secretários Municipais são responsáveis pelos programas de treinamento e cursos de capacitaç…
- Legalle 2026O Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município traz que, atendendo a conveniência ou a necessidade do serviço, e mediante acordo escrito, poderá ser instituído sistema de…
Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.