Ética nas organizações e ética empresarial

Copeve/UFAL· ALGÁS· 2012

Nos trâmites dos negócios empresariais existem objetivos essenciais, tais como: preservar os padrões de conduta, aprimorar continuamente as relações com fornecedores e cumprir as leis e os regulamentos aplicados às oper…

ProGPe UFSCAR· UFSCAR· 2012

Relacione as letras da figura 1 (níveis) com o quadro 1, a seguir assinale a alternativa que contém a sequência correta, de cima para baixo:

Cebraspe· MCTI· 2012

A proteção do conhecimento tradicional associado não afeta nem prejudica direitos relativos à propriedade intelectual.

Instituto AOCP· SECAD TO· 2012

Assinale a alternativa correta. Os preços de produtos e serviços deverão ser informados adequadamente, de modo a garantir ao consumidor a correção, clareza, precisão, ostensividade e legibilidade das informações prestad…

Quadrix· CRO PR· 2012

Pode-se afirmar que:

Cesgranrio· CEF· 2012

Dentre as situações abaixo enumeradas, qual caracteriza comportamento adequado, de acordo com a ética empresarial e profissional?

CETRO· Pref Campinas· 2012

A administração do clima ético e da sensibilidade social são preocupações fundamentais de uma empresa quando se trata de questões éticas. Com base nessa afirmação, assinale a alternativa correta.

Com. Org. (IFSP)· IF SP· 2012

Pode-se definir ética como o conjunto de valores ou princípios morais, que ditam o que é certo ou errado para uma pessoa, um grupo ou uma organização. Em suma, a ética trata da preocupação com o bom comportamento. Selec…

IDECAN· INT· 2012

De acordo com a norma NBR ISO 9001:2008, a organização deve estabelecer, documentar, implementar, manter um sistema de gestão da qualidade e melhorar continuamente a sua eficácia, conforme os requisitos nela estabelecid…

Cebraspe· CAM DEP· 2012

Estando o código de ética presente nos relatórios anuais e nos manuais de procedimentos que orientam os funcionários acerca da conduta interna na organização, é desnecessária a existência de documento oficial da organiz…

COMPERVE· UFRN· 2012

As organizações em geral, como fontes emissoras de informações para seus mais diversos públicos, não devem ter a ilusão de que todos os seus atos comunicativos causam os efeitos positivos desejados ou que são automatica…

Quadrix· CREMEGO· 2012

A troca de ideias é fundamental no ambiente de trabalho. Entretanto, é preciso se atentar a alguns detalhes, para não cometer gafes, tais como:

FAUEL· CM Rancho Alegre· 2012

Assinale a afirmativa INCORRETA:

CEPS UFPA· UFOPA· 2012

O servidor público deverá estar sempre atento às normas éticas que são definidas no seu ambiente de trabalho. A agressão ou a ridicularização a outros servidores, e até impedi-los de participação, estão enquadrados em p…

IDECAN· BANESTES· 2012

Em relação ao Guia de Conduta Ética do Sistema Financeiro Banestes é INCORRETO afirmar que

FAUEL· Pref Campo Mourão· 2012

São comportamentos corretos em nosso ambiente de trabalho, EXCETO:

Copeve/UFAL· ALGÁS· 2012

Considerando as duas assertivas abaixo, I. A ética empresarial geralmente atua sobre três áreas de tomada de decisão gerencial: escolhas quanto à lei (se será cumprida ou não) e sobre os assuntos econômicos e sociais qu…

Consulplan· CFN· 2011

Sobre o Código de Ética nas organizações, analise: I. As empresas demonstram ter responsabilidade social por meio de uma preocupação efetiva com a qualidade de vida das pessoas e a preservação do ambiente. II. O estabel…

Cesgranrio· PETROBRAS· 2011

Qual é a postura ética adequada em um ambiente de trabalho?

Cebraspe· ECT· 2011

As corporações podem adotar conduta ética de caráter particular, uma vez que o seu compromisso é com a obtenção de lucro e com o atendimento dos interesses de investidores e acionistas, devendo as suas ações de comunica…