Questões UFMG
Administração Geral e Pública
24 questões de provas da UFMG, com gabarito definitivo.
Administração Geral e PúblicaOutros temas· 2019· UFMG – Concurso – Técnico-Administrativo em Educação (Edital 645/ )
os tipos de análises das organizações baseadas em metáforas fornecem meios para se lidar com a complexidade. Configuram, assim, recursos para se ampliar os processos de reflexão, possibilitando ler a mesma situação a pa…
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a administração pública gerencial surgiu na segunda metade do século XX, com a intenção de reduzir custos e tornar mais eficiente a administração dos serviços sob a responsabilidade do Estado. serviu também como instrum…
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Não é possível elaborar um check list geral do que deve e do que não deve ser feito em um processo de gerência estratégica da mudança. andrew pettigrew, estudioso na área de comportamento organizacional, sustenta que a…
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Dentre as etapas do planejamento estratégico de uma instituição, cita-se o diagnóstico estratégico que contempla análises dos ambientes interno e externo da organização. Essa avaliação procura verificar o que a organiza…
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Douglas mcgregor analisou as premissas a respeito do comportamento humano que substancia a ação gerencial. a concepção tradicional da administração, por exemplo, é baseada na direção e no controle que a gerência da orga…
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a socialização é o processo pelo qual os indivíduos são introduzidos ao mundo e à sociedade nas quais vivem, interpretando e incorporando, em parte, os seus padrões culturais e alguns elementos básicos da sua personalid…
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o empenho pode ser definido como o ato emanado de autoridade competente que cria para o Estado obrigação de pagamento pendente ou não de implemento de condição. Em relação às modalidades de empenho, o valor destinado às…
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Considerando a abordagem dos processos decisórios nos estudos organizacionais, julgue os itens a seguir em verdadeiro (V) ou falso (F) de acordo com o que foi proposto por cada autor. ( ) Herbert a. simon – o autor acre…
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assinale a alternativa que apresenta uma característica da administração pública Burocrática.
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as organizações, assim como os governos, empregam algum conjunto de regras como forma de criar e manter a ordem entre os seus membros. a análise política pode, dessa forma, trazer uma contribuição válida à análise das o…
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a utilização de algumas técnicas de apoio na gestão organizacional contribui para o desenvolvimento e para a implementação da administração de processos. Essas técnicas auxiliam no gerenciamento de situações e de proble…
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Em República, de platão, tem-se a alegoria da caverna, por meio da qual sócrates explora as relações entre aparência, realidade e conhecimento. a alegoria diz sobre uma caverna subterrânea que é tomada por indivíduos qu…
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a metáfora das organizações como cérebros, de acordo com morgan (2011), apresenta a noção das organizações vistas como um sistema holográfico. Um disco holográfico integra todas as informações necessárias, existentes em…
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a gestão de organizações pluralistas enfatiza a natureza diversificada de interesses, conflitos e fontes de poder, retratando a vida organizacional. Em ambientes com tamanha diversificação, os conflitos tendem a ser uma…
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as pressões do ambiente podem levar os gestores das organizações a adotarem modelos semelhantes na busca de melhores resultados, mesmo sem ter indícios de que essas alterações aumentam a eficácia organizacional. Nesse s…
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Cohen, march e olsen, na década de 1970, exploraram o garbage can model, ou, literalmente, o “modelo da lata de lixo”. os problemas, as soluções e as preferências dos diversos indivíduos estão misturados, envolvendo dis…
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a importância da definição adequada dos objetivos estratégicos pode contribuir para o esclarecimento do principal bem ou serviço que a instituição proporciona diretamente a seus usuários. Considere o seguinte enunciado:…
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Em geral, para se desenvolver e implementar processos administrativos, nas instituições, podem ser consideradas cinco fases básicas: comprometimento; estruturação; análise; desenvolvimento; e implementação. assinale a a…
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Com o objetivo de compreender os aspectos relacionais e internos das organizações, teorias sobre motivação e liderança foram exploradas por diversos teóricos. David mcClelland (1985), por exemplo, acredita que algo moti…
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os indicadores de produtividade, desde que estabelecidos de maneira adequada, permitem aos gestores entenderem os esforços e os investimentos que estão sendo realizados em direção aos objetivos anteriormente propostos p…
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