Administração Geral e PúblicaLei 11.091/2005 – Plano de carreira dos técnico-administrativos em educaçãoPROGP UFSJ 2008
UFSJ
Questão de Administração Geral e Pública
7 UFSJ - Concurso Público - Edital Nº 001/2008 CONHECIMENTO GERAL - NÍVEL E - 25 questões
Considere as afirmativas abaixo, conforme o disposto na Lei 11.091/05. I. O desenvolvimento do servidor na carreira dar-se-á, exclusivamente, pela mudança de nível de capacitação e de padrão de vencimento mediante, respectivamente, Progressão por Capacitação Profissional ou Progressão por Mérito Profissional. II. Progressão por Mérito Profissional é a mudança para o padrão de vencimento imediatamente subseqüente, a cada dois anos de efetivo exercício, desde que o servidor apresente resultado fixado em programa de avaliação de desempenho, observado o respectivo nível de capacitação. III. Os percentuais do Incentivo à Qualificação são acumuláveis e não serão incorporados aos respectivos proventos de aposentadoria e pensão. IV. Plano de Carreira é o conjunto de atribuições e responsabilidades previstas na estrutura organizacional que são cometidas a um servidor. São INCORRETAS apenas as afirmativas
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Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.

