Sobre avaliação de cargos, é incorreto… (MS (SARMENTO) 2014)

Questões de Administração Geral e Pública · MS (SARMENTO)

Administração Geral e PúblicaCargos, salários e remuneraçãoMS (SARMENTO) 2014

IF AC

Sobre avaliação de cargos, é incorreto o que se afirma na alternativa:

AÉ o processo de analisar e comparar o conteúdo de cargos, no sentido de colocá-los em uma ordem de classes, as quais podem ser usadas como base para um sistema de remuneração.BÉ uma técnica projetada para assessorar o desenvolvimento de uma estrutura de salários que seja adequada as características de cada funcionário, elaborada sobre uma base de variáveis e características intangíveis da empresa.CÉ um meio de determinar o valor relativo de cada cargo dentro da estrutura organizacional e, portanto, a posição relativa de cada cargo dentro da estrutura de cargos da organização.DA avaliação de cargos procura determinar a posição relativa de cada cargo com os demais: as diferenças significativas entre os diversos cargos são colocadas em uma base comparativa a fim de permitir uma distribuição equitativa dos salários dentro de uma organização, para neutralizar qualquer arbitrariedade.

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Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.