De acordo com as características do pro… (Com. Exam. (TJ SC) 2011)

Questões de Administração Geral e Pública · Com. Exam. (TJ SC)

Administração Geral e PúblicaRecrutamento e seleçãoCom. Exam. (TJ SC) 2011

TJ SC

De acordo com as características do processo de seleção de pessoal, é INCORRETO afirmar que:

AO gerente nunca deve participar do processo seletivo de um candidato.BA seleção de pessoal é basicamente restritiva e comparativa.COs tipos de cargos que as organizações necessitam preencher estão mudando constantemente como resultado de uma infinidade de fatores internos e do ambiente externo das organizações.DAs capacidades das pessoas e as suas aspirações pessoais e profissionais se modificam como resultado de eventos relacionados com o trabalho e outros como idade, mudanças familiares, experiência, etc.EA seleção correta das pessoas nos cargos requer uma adequação entre dois fatores: as características dos cargos e as características das pessoas que irão ocupá-las.

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Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.