Questão de Administração Geral e Pública

No campo empresarial, uma das ações relevantes é o ato de avaliar os profissionais. Para Chiavenato (2004), “toda pessoa deve receber retroação a respeito de seu desempenho para saber como está realizando o seu trabalho. (...) Também a organização precisa saber como as pessoas desempenham suas atividades para ter ideia de suas potencialidades.” Por isso, as principais razões do cuidado com a avaliação, segundo este autor, são: I. valorização dos pedagogos empresariais. II. julgamento sistemático para fundamentar aumentos salariais, promoções, transferências ou demissões. III. alerta sobre a necessidade de mudança de atuação, posturas e atitudes. IV. melhoria nas relações interpessoais entre funcionários e chefias. V. extinção de departamentos. Marque a alternativa correta.