Questão de Ética no Serviço Público

26 em atenção ao que dispõe o Decreto n. 5.825, de 29 de junho de 2006, é possível afirmar que o Plano de Desenvolvimento dos Integrantes do Plano de Carreira dos Cargos técnico-Administrativos em educação será definido visando a garantir: (A) A apropriação do processo de trabalho pelos ocupantes da carreira, inserindo-os como sujeitos no planejamento institucional. (B) A reflexão acrítica dos ocupantes da carreira acerca de seu desempenho em relação aos objetivos institucionais. (C) A nítida separação entre ambientes organizacionais e as diferentes áreas do conhecimento. instituto Federal d e educação, Ciência e tecnologia d e são Paulo (D) A construção individual de soluções para as questões institucionais. 27 tício, servidor nomeado para cargo de provimento efetivo estará submetido ao estágio probatório por período de 3 (três anos), durante o qual sua aptidão e capacidade serão objetos de avaliação para desempenho do cargo. Na condição de gerente do setor onde tício está lotado, você deverá realizar a respectiva avaliação, observando unicamente os fatores elencados em rol taxativo constantes no artigo 20 da Lei n. 8.112 de 11 de dezembro de 1990. Diante desta situação assinale a alternativa que apresenta CORRetAmeNte todos os fatores do rol taxativo constantes da referida legislação a serem observados por você na avaliação de tício: (A) eficiência, capacidade de iniciativa, assiduidade, aperfeiçoamento, disciplina. (B) competência, produtividade, responsabilidade, assiduidade, aperfeiçoamento. (C) assiduidade, disciplina, capacidade de iniciativa, produtividade, responsabilidade. (D) capacidade de iniciativa, eficiência, produtividade, competência, responsabilidade.