Question

O dimensionamento dos recursos humanos de uma organização de trabalho, tendo como base as competências que a empresa precisa manter ou adquirir,

Accepted Answer

E) permite o acompanhamento da evolução do mercado e a sustentação de vantagens competitivas.

Answer

A) centraliza na área de recursos humanos as decisões sobre as contratações que serão necessárias.

Answer

B) revela baixa flexibilidade do sistema organizacional diante das novas formas de organização do trabalho.

Answer

C) impede que os gestores da organização opinem sobre as decisões relativas a seus funcionários.

Answer

D) privilegia as relações hierárquicas em detrimento dos aspectos fundamentais para a sobrevivência da organização.

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