Question

Para Chiavenato, o empowerment aumenta o controle dentro da organização, incrementando a autoestima das pessoas e aumentando a qualidade dentro da organização. Assim, o empowerment busca captar a energia, o esforço e a criatividade de todos os membros da empresa e canalizá-los para os objetivos organizacionais. De acordo com Kanter (apud Chiavenato 2004), existem nove princípios para o empowerment funcionar. Abaixo citamos cinco dos nove princípios. Assinale a alternativa incorreta.

Accepted Answer

C) Nunca pedir opinião das pessoas a respeito dos assuntos de trabalho. Fazer com que elas se sintam donas dos processos de trabalho. Fazer com que elas tenham orgulho de pertencer à organização.

Answer

A) Dar às pessoas um trabalho em que elas se sintam importantes.

Answer

B) Dar às pessoas plena autoridade e responsabilidade, independência e autonomia em suas tarefas e recursos.

Answer

D) Permitir que as pessoas tomem decisões a respeito de seu trabalho.

Answer

E) Ajudar as pessoas empoderadas a empoderar as demais. --------------------------------------------------------------------

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