Question

Psicólogo – MANHÃ

Joana é psicóloga do trabalho em uma empresa. Nos últimos meses, ela observou um aumento expressivo nos afastamentos por adoecimento psicológico entre profissionais de nível técnico. Em entrevistas individuais, os trabalhadores relatam cansaço extremo, sentimento de inutilidade, conflitos com as chefias e alijamento das decisões sobre o próprio trabalho, verbalizando que os procedimentos são modificados sem que eles sejam escutados. Com base na conceituação de sofrimento trazida pela Psicodinâmica do Trabalho, assinale a opção correta.

Accepted Answer

C) O sofrimento observado por Joana remete à distância entre trabalho prescrito e trabalho real, e pode se transformar em sofrimento patológico, caso os trabalhadores não encontrem espaço para coletivização e criação no trabalho.

Answer

A) O sofrimento relatado é individual e decorre de fatores de personalidade, devendo ser tratado somente com psicoterapia de base comportamental.

Answer

B) O sofrimento no trabalho, segundo a Psicodinâmica do Trabalho, e tal como observado na situação descrita, é sempre patológico e deve ser eliminado, pois não gera produtividade.

Answer

D) A falta de reconhecimento e participação na definição dos procedimentos, na visão de Dejours, é um fator que não interfere de forma significativa na saúde mental do trabalhador.

Answer

E) O objetivo primordial da Psicodinâmica do Trabalho é promover o aumento da produtividade e o ajustamento do trabalhador às exigências da organização.

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