No livro Gestão estratégica de pessoas… (DES IFSUL 2014)

Questões de Administração Geral e Pública · DES IFSUL

Administração Geral e PúblicaGestão por competênciasDES IFSUL 2014

IF SUL

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No livro Gestão estratégica de pessoas com foco em competências (2013, p.66), Bruno Rocha Fernandes define modelo de gestão por competências como

Aum conjunto de conceitos para desenvolver, de forma voluntária, as competências das pessoas e da organização.Bum conjunto de práticas para desenvolver, de forma autônoma, as competências dos indivíduos e das equipes de trabalho.Cum conjunto de conceitos e práticas para desenvolver, de forma consistente, as competências das pessoas e da organização.Dum conjunto de conceitos e práticas competências das pessoas na organização.

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Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.