Em relação à gestão de pessoas, é corre… (FAPEC 2022)

Questões de Administração Geral e Pública · FAPEC

Administração Geral e PúblicaGestão por competênciasFAPEC 2022

UFMS

Em relação à gestão de pessoas, é correto afirmar que:

Aa avaliação de desempenho é apenas um procedimento formal que nada contribui para a melhoria da eficiência e da eficácia das atividades desenvolvidas pelos servidores.Bo planejamento estratégico se restringe a estabelecer metas e verificar se elas foram cumpridas ao final de um determinado período, não contribuindo para o desenvolvimento profissional dos servidores.Ca gestão de desempenho baseada em valor é um sistema de gerenciamento que requer um conjunto de ações bem articuladas em torno do desempenho dos servidores.Da gestão de pessoas é instrumento utilizado por uma organização para, precipuamente, gerenciar o comportamento dos colaboradores e sua relação com os processos produtivos.Ea gestão por competência é um modelo que valoriza as competências dos colaboradores.

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Questão de prova oficial, com o gabarito definitivo publicado pela banca. Reproduzida para fins de estudo.