Questão de Direito Administrativo

O Plano de Carreira dos Servidores Públicos efetivos vinculados ao Poder Executivo do Município de Campo Bom estabelece as regras para a progressão na carreira pública. Com base nessas regras, analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas. ( ) O ingresso na carreira dar-se-á na classe inicial e no nível correspondente à habilitação do servidor. Nesse sentido, é correto afirmar que o servidor que possuir titulação de mestrado na área relacionada à função ingressará diretamente no nível 5 da carreira. ( ) O valor pecuniário, referente ao nível de escolaridade, será obtido pela aplicação dos percentuais definidos no Plano de Carreira, de forma não cumulativa, sobre o valor do vencimento básico da carreira em que se encontrar o servidor municipal. O percentual de acréscimo para servidores do nível 4 é de 30% sobre o vencimento básico. ( ) As classes se constituem na linha de progressão do titular do Cargo na Carreira, por desempenho, atualização e aperfeiçoamento. ( ) Os avanços se constituem na evolução do servidor na carreira, em razão do respectivo tempo de serviço no cargo. O avanço por tempo de serviço corresponderá a 5% (cinco por cento) do vencimento básico previsto para o cargo titulado, para cada 5 (cinco) anos de efetivo exercício, observado o limite máximo de 7 (sete) avanços ao longo da carreira. A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é: