Question

O clima organizacional diz respeito às percepções e sensações que os colaboradores têm sobre a empresa. Essa percepção pode ser negativa ou positiva. O clima depende das relações entre os times e lideranças, além de outros fatores, como estrutura física, remuneração, benefícios, entre outros. Sobre clima organizacional, assinale a alternativa correta.

Accepted Answer

A) O clima organizacional pode ser medido por meio de pesquisas que vão mapear quais são as percepções dos colaboradores sobre os processos da empresa.

Answer

B) O termo clima organizacional é, claramente, uma metáfora derivada da topografia, cujo propósito é a compreensão da intrincada realidade que permeia o ambiente organizacional.

Answer

C) Entende-se por clima organizacional a abstração da percepção do ambiente de trabalho decorrente das experiências individuais.

Answer

D) Existe pouco acordo sobre as dimensões de clima organizacional. Como consequência, liderança, suporte, pressão, clareza, coesão, justiça e autonomia foram excluídos da estrutura fatorial.

Answer

E) Clima organizacional e cultura não possuem relação direta, sendo conceitos bastante distintos entre si.

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