Questão de Estatística

No gráfico abaixo, estão representadas as frequências em que ocorreram as notas dos candidatos em um concurso. 8

7 6 5 4 3 2 1 0 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Notas Os critérios estabelecidos no edital do concurso para contratação dos candidatos aprovados foram os seguintes: I) Se a média aritmética das notas dos candidatos for menor ou igual à mediana das notas, então os candidatos com nota inferior à média aritmética das notas são reprovados, enquanto que os candidatos com notas maiores do que a mediana das notas são aprovados e contratados imediatamente. Os demais candidatos são considerados aprovados, mas serão contratados daqui a seis meses. II) Se a média aritmética das notas dos candidatos for maior do que a mediana das notas, então os candidatos com nota inferior à mediana das notas são reprovados, enquanto que os candidatos com notas maiores do que a média aritmética das notas são aprovados e contratados imediatamente. Os demais candidatos são considerados aprovados, mas serão contratados daqui a seis meses. A quantidade de candidatos aprovados nesse concurso que serão contratados daqui a seis meses é igual a: